Conscientes que dentro del quehacer diario del área de talento humano, se encuentran múltiples actividades fundamentales, algunas en cumplimiento de las disposiciones legales y otras simplemente como servicios al colaborador, nuestra firma lo acompaña y lo apoya en todas aquellas actividades que pueden tener un gran impacto tanto positivo como negativo en la organización.
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A continuación relacionamos algunas de las principales actividades:
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